سه شنبه, ۱۹ اسفند ۱۳۹۳، ۰۱:۱۵ ب.ظ
مقاله آسیب شناسی ارزیابی چند وجهی (360 درجه ای) و ارائه راهکارهای بهبود
آسیب شناسی ارزیابی چند وجهی (360 درجه ای) و ارائه راهکارهای بهبود
مقاله مدیریت، دانشمندان و صاحبنظران بر این باورند که چیزی را که نتوان اندازه گرفت نمی توان مدیریت کرد و انچاه را که نتوان مدیریت کرد نمی توان بهبود داد. بر این اساس ارزیابی نقش و جایگاه ویژه ای در اداره سازمان ها و افراد می یابد. ....
